Wat doe je als Head of intralogistics engineering

Omwille van de toenemende activiteit zal je in deze nieuwe functie van Head of Intralogistics Engineering instaan voor coördinatie en goede werking van deze afdeling. Met een 35-koppig team verzorgt Intralogistics Engineering het ontwerp en de engineering van alle bewegende activiteiten in hoogbouwmagazijnen. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden zien er als volgt uit :
- A-Z projectopvolging met betrokkenheid vanaf presales tot realisatie
- Opmaken en bijsturen van de planning binnen het team
- Bewaken van budget en timing in overleg met de projectmanagers
- Instaan voor de opvolging, ontwikkeling en opleiding van jouw medewerkers
- Toezien op standaardisatie, naleving van de beleidslijnen en procedures
- Borgen van informatie, kennis en ervaring
- Verwerven van marktkennis en zich inwerken in dossiers - kritische vragen stellen
- Optimaliseren van de processen en de samenwerking met andere diensten binnen het bedrijf
- Zorgen voor een transparante communicatie met het eigen team en andere afdelingen
- R&D en ontwikkeling van nieuwe producten/behoeften in de markt
- Behouden van het overzicht, helikopterview
Als Head of Intralogistics Engineering ben je de spilfiguur voor de afdeling en heb je veel contacten zowel intern als extern bij klanten, leveranciers. Je rapporteert aan de CTO.

Gewenste profiel

Brede technische kennis (ingenieur of gelijkwaardig) en ervaring in project business
Relevante ervaring in het aansturen van een technisch/engineering team
Sterke people skills, goede communicatievaardigheden, motivator
Bereikbaar en gemakkelijk aanspreekbaar voor medewerkers, collega's, directie
Economisch-financieel inzicht voor budgetbewaking, inschatting van projecten, ...
Voldoende assertiviteit en diplomatie voor overleg en om zaken in vraag te stellen
Interesse in de logistieke wereld
Gezonde ambitie om deze afdeling op sleeptouw te nemen en eventueel door te groeien.
Praktische kennis NL/FR/EN

Vast contract (onbepaalde duur) – 39u/week
Vrij te kiezen verlofdagen (20 wettelijke + 6 betaalde ADV)
Marktconform brutoloon
Loonbonus (CAO 90)
Eindejaarspremie (13e maand)
Dubbelvakantiegeld
Cafetariaplan (auto, fiets, gsm, pc, verlof, warrants, pensioensparen…)
Maaltijdcheques 8€ /dag
GSM/ laptop
Bedrijfswagen met laadpas
Gratis hospitalisatieverzekering voor het hele gezin
Pensioenplan, solidariteitsfonds
Vergoeding voor verblijf buitenland
Optioneel verzekering ongevallen in private leven
Loopbaanverlof
Cadeaucheque
Wekelijks vers fruit
Sociale activiteiten (Summer Festival, sportevents, nieuwjaarsreceptie, Sinterklaasfeest, teambuilding…)
Jaarlijks evaluatiesysteem met mogelijkheid tot loonsverhoging en/of premie

Solliciteer

Contactpersoon

Louise Huybrechts Principal HR Consultant

Niet gevonden wat je zocht?

Niet gevonden waar je naar op zoek was? Contacteer ons: Wij hebben ook een aantal discrete vacatures binnen onze dedicated search.

Wil je in ons systeem belanden voor toekomstige vacatures?