Teamcoordinator bodemsanering

Oxida - 1248307
Regio Gent

Wat doe je als Teamcoordinator bodemsanering

  • Projectmatig
  • Je bent, als bodemdeskundige, verantwoordelijk voor de volledige projectuitvoering vanaf het offertestadium over de opvolging van veldwerk en analyses, tot en met de eindrapportage.
  • Je voert de diverse bodem(sanerings-)studies uit.
  • Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband met andere projectleiders en bodemdeskundigen.
  • Je behartigt in belangrijke mate de belangen van de opdrachtgevers en van hun projecten.
  • Je neemt de verantwoordelijkheid op voor de kwaliteit en financiële opvolging van je projecten en rapporteert aan de Teammanager.
  • Teamcoördinatorschap
  • Samen met de Teammanager bereid je de teamvergaderingen voor.
  • Je zorgt voor de eerste screening van de offertevragen en zorgt voor de planning ervan in functie van de workload van het team.
  • Je waakt over de kwaliteit van de projecten, samen met het Kwaliteitsteam.
  • Je volgt de nieuwigheden in de wetgeving nauwgezet op en past de interne procedures en templates hierop aan indien nodig.
  • Je leidt nieuwe medewerkers op binnen het team en begeleidt hen intensief in hun eerste werkjaar. Je bent nauw betrokken bij hun evolutie in de eerste jaren.
  • Je zorgt voor een optimale werk- en vakantieregeling binnen jouw team.
  • Je houdt de feedbackcultuur gaande om zo de kennisdeling en groei binnen het team te optimaliseren.
  • Je vertegenwoordigt het bedrijf bij de sectorfederaties, in samenwerking met de Teammanager en Bestuurders.

Gewenste profiel

  • Je bezit een Masterdiploma in de wetenschappen, in de (bio-)ingenieurswetenschappen of als bouwkundig ingenieur.
  • Je bent in het bezit van een erkenning als Bodemsaneringsdeskundige (type I of II) en je hebt minimaal 5 jaar relevante ervaring.
  • Je bent vertrouwd met de procedures van OVAM.
  • Je hebt organisatorische en communicatieve vaardigheden en bent in staat om projectverantwoordelijkheid op te nemen en in een team te werken.

Aanbod

  • Een correcte, marktconforme verloning; aangevuld met extra voordelen (hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, maaltijdcheques, fietsleasing, bedrijfswagen of mobiliteitsbudget, etc.).
  • Een uitdagend en aangenaam werkklimaat met ruimte voor initiatief, waar teamwork, respect voor elkaar en voldoening hebben van het geleverde werk, centraal staan.
  • Diverse ontplooiings- en opleidingsmogelijkheden.
  • Een hoge graad van zelfstandigheid.
  • Een sterke afwisseling in type-opdrachten.
  • Een werkomgeving binnen een jong, professioneel en multi-disciplinair team.
Contactpersoon
Melissa Van Gierdeghom HR Consultant

Niet gevonden wat je zocht?

Niet gevonden waar je naar op zoek was? Contacteer ons: Wij hebben ook een aantal discrete vacatures binnen onze dedicated search.

Wil je in ons systeem belanden voor toekomstige vacatures?

Mijn CV opladen